टेक्सास के अटॉर्नी जनरल ने 450K ‘संभावित रूप से अयोग्य’ मतदाताओं की नागरिकता की पुष्टि नहीं करने के लिए बिडेन-हैरिस प्रशासन पर मुकदमा दायर किया
टेक्सास अटॉर्नी जनरल केन पैक्सटन ने विशेष रूप से बिडेन-हैरिस प्रशासन के खिलाफ मुकदमा दायर किया है होमलैंड सुरक्षा विभाग आरोप लगाया कि प्रशासन सत्यापन के लिए आवश्यक जानकारी उपलब्ध कराने में विफल रहा है नागरिकता की स्थिति टेक्सास की मतदाता सूची में 450,000 से अधिक व्यक्ति शामिल हैं।पैक्सटन के अनुसार, इन व्यक्तियों ने वोट देने के लिए पंजीकरण करने के लिए टेक्सास द्वारा जारी ड्राइवर लाइसेंस या आईडी कार्ड का उपयोग नहीं किया, जिससे उनकी नागरिकता असत्यापित हो गई। टेक्सास के राज्य सचिव जेन नेल्सन ने सहायता का अनुरोध किया यूएससीआईएस निदेशक जड्डौ इन व्यक्तियों की नागरिकता की स्थिति की पुष्टि करने में लगे हुए हैं। हालाँकि, जड्डो ने सिस्टमेटिक एलियन वेरिफिकेशन फॉर एंटाइटेलमेंट्स (SAVE) प्रोग्राम के उपयोग की सिफारिश करते हुए जवाब दिया, जिसमें कहा गया कि USCIS “वर्तमान में किसी भी राज्य को वैकल्पिक प्रक्रिया की पेशकश नहीं कर सकता है।”पैक्सटन का तर्क है कि सहेजें कार्यक्रम नागरिकता की स्थिति को सत्यापित करने के लिए अपर्याप्त है, क्योंकि इसके लिए एक अद्वितीय डीएचएस-जारी आव्रजन पहचानकर्ता की आवश्यकता होती है, जो टेक्सास के राज्य सचिव या मतदाता रजिस्ट्रार के लिए आसानी से उपलब्ध नहीं है। मुकदमे में यह भी बताया गया है कि USCIS SAVE सिस्टम में सबमिट किए गए प्रत्येक सत्यापन के लिए शुल्क लेता है, जो अगले तीन वर्षों में दोगुना से अधिक होने की उम्मीद है।फाइलिंग संघीय कानून में विरोधाभास को उजागर करती है, जो गैर-नागरिकों को मतदान करने से रोकती है, साथ ही राज्यों को संघीय चुनावों में मतदान करने के लिए नागरिकता के प्रमाण की आवश्यकता से रोकती है। पैक्सटन के मुकदमे में सेफगार्ड अमेरिकन वोटर एलिजिबिलिटी एक्ट (“सेव एक्ट”) को पारित करने में सीनेट की विफलता का भी उल्लेख किया गया है, जो राज्यों को यह सुनिश्चित करने की अनुमति देगा कि वोट योग्य मतदाताओं द्वारा कानूनी रूप से डाले जा रहे हैं।मुकदमे के जवाब में, डीएचएस प्रवक्ता ने नागरिकता या आव्रजन स्थिति की पुष्टि के लिए SAVE कार्यक्रम के उपयोग को…
Read moreअमेरिका में अंशकालिक नौकरी: छात्रों को यूएससीआईएस नियमों के अनुसार आवश्यक दस्तावेज अपने नियोक्ता से प्राप्त करने होंगे
अंशकालिक नौकरी अमेरिका में: संयुक्त राज्य अमेरिका में विदेश में अध्ययन की पेशकश अंतर्राष्ट्रीय छात्र न केवल विश्व स्तरीय शिक्षा, बल्कि अंशकालिक नौकरियों के माध्यम से अमूल्य कार्य अनुभव प्राप्त करने का अवसर भी। पढ़ाई के दौरान काम करने से छात्रों को समय प्रबंधन, टीम वर्क और संचार जैसे महत्वपूर्ण सॉफ्ट कौशल विकसित करने में मदद मिल सकती है, साथ ही ट्यूशन या रहने के खर्चों को कम करने के लिए वित्तीय सहायता भी मिल सकती है। इसके अलावा, यह एक पेशेवर नेटवर्क बनाने, अंतर्दृष्टि प्राप्त करने की दिशा में एक महान कदम के रूप में कार्य करता है। अमेरिकी कार्य संस्कृति, और भविष्य में नौकरी के अवसरों के लिए बायोडाटा को बढ़ाना। हालाँकि, अंतर्राष्ट्रीय छात्रों के लिए, अंशकालिक काम करना भी अपनी जिम्मेदारियों और कानूनी आवश्यकताओं के साथ आता है। का अनुपालन सुनिश्चित करना संयुक्त राज्य अमेरिका की नागरिकता और आप्रवासन सेवाएँ (यूएससीआईएस) देश में किसी की कानूनी स्थिति को खतरे में डालने वाली किसी भी जटिलता से बचने के लिए नियमन महत्वपूर्ण है। एक अंतर्राष्ट्रीय छात्र के रूप में यूएससीआईएस विनियमों को नेविगेट करना जबकि अंशकालिक काम करने का अवसर फायदेमंद हो सकता है, अंतर्राष्ट्रीय छात्रों को सभी यूएससीआईएस नियमों का पालन करने के बारे में अतिरिक्त सतर्क रहना चाहिए। इन नियमों का पालन करने में विफलता के कारण वीज़ा उल्लंघन, जुर्माना या यहां तक कि निर्वासन जैसे नकारात्मक परिणाम हो सकते हैं। इसलिए, कानूनी दस्तावेज़ीकरण के महत्व को समझना और यह सुनिश्चित करना कि आपका रोजगार आपके छात्र वीज़ा प्रतिबंधों की सीमा के भीतर बना रहे, महत्वपूर्ण है। उदाहरण के लिए, वे एक पर एफ-1 वीजा आम तौर पर उन्हें केवल पहले शैक्षणिक वर्ष के दौरान परिसर में काम करने की अनुमति दी जाती है, और बाद में वैकल्पिक व्यावहारिक प्रशिक्षण जैसे कार्यक्रमों के माध्यम से ऑफ-कैंपस काम के लिए अर्हता प्राप्त की जा सकती है (चुनना) या पाठ्यचर्या व्यावहारिक प्रशिक्षण (सीपीटी). छात्रों को यह सुनिश्चित करने के लिए हमेशा अपने विश्वविद्यालय के अंतर्राष्ट्रीय छात्र कार्यालय से…
Read more