रोजगार सृजन: भारत की आर्थिक वृद्धि के लिए उत्पादकता और रोजगार सृजन में संतुलन | भारत व्यापार समाचार
मुंबई: भारत की विकास-केंद्रित नीतियां, तकनीकी कौशल और बढ़ती समृद्धि इसे दुनिया की अग्रणी अर्थव्यवस्थाओं में से एक बनने की दिशा में अच्छी स्थिति में पहुंचा रही है, लेकिन भारत द्वारा पेश किए जाने वाले अवसरों का लाभ उठाने और देश की महत्वाकांक्षाओं को साकार करने के लिए अभी भी बहुत कुछ करना बाकी है। विकास हिंदुस्तान यूनिलीवर के चेयरमैन नितिन परांजपे ने शुक्रवार को कंपनी की 91वीं वार्षिक आम बैठक में अपने संबोधन में कहा कि, “हमारी क्षमता को बढ़ाने के लिए, मानव पूंजी” के निर्माण पर ध्यान देना आवश्यक है। परांजपे ने कहा कि भारत को दोनों देशों के बीच संतुलन बनाना होगा। उत्पादकता और रोज़गार निर्माण आगे बढ़ते हुए विकास को प्राप्त करना। परांजपे ने यहां एचयूएल मुख्यालय में टाइम्स ऑफ इंडिया को दिए एक साक्षात्कार में कहा, “किसी भी विकास मॉडल में, उत्पादकता हमेशा एक प्रमुख चालक होगी, लेकिन यह केवल उत्पादकता नहीं हो सकती। इसमें उत्पादकता के साथ-साथ नौकरियों का सृजन भी शामिल होना चाहिए। यह उन नई भूमिकाओं को संबोधित करने की स्थिति में होना चाहिए, जिन्हें हमें कामकाजी वर्ग में आने वाले लोगों को शामिल करने के लिए बनाने की आवश्यकता है। ध्यान केवल विकास पर नहीं बल्कि विकास की संरचना पर होना चाहिए।” भारत को जिस तरह से विकास हासिल करना है, वह जापान, दक्षिण कोरिया या यूरोप के कुछ हिस्सों जैसे देशों के विकास हासिल करने के तरीके से अलग होना चाहिए। परांजपे ने कहा, “उनके पास कामगार वर्ग में लोगों की कमी होगी और इसलिए, उनका विकास केवल उत्पादकता पर आधारित होना चाहिए। हमें उस संतुलन की आवश्यकता है।” सेवा और एमएसएमई क्षेत्रों जैसे उच्च रोजगार लोच वाले क्षेत्रों पर अधिक ध्यान देना महत्वपूर्ण होगा। परांजपे ने कहा, “सरकार अधिक नौकरियां पैदा करने के लिए जो कुछ भी कर रही है, वह वास्तव में वही है जिसकी हमें आवश्यकता है।” अनुमानों से पता चलता है कि देश को अगले दशक में 90 मिलियन गैर-कृषि नौकरियों का सृजन करने की आवश्यकता…
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